Emplois

Levi’s L’Entrepôt

Assistant(e) Gérant(e)

21 juillet 2022 En absence du (de la) gérant(e), l’assistant(e) gérant(e) est en charge de la gestion du magasin et du personnel. Il(Elle) doit fournir le leadership nécessaire pour que chaque associé(e) puisse atteindre ses objectifs de vente et que toutes les politiques et procédures de la compagnie soient respectées.

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Levi’s L’Entrepôt

Porteur(euse) de clé

12 août 2022 Description: Accueillir chaleureusement les clients - Déterminer et répondre aux besoins des clients - Suggérer des produits complémentaires - Atteindre et dépasser ses objectifs personnels - Assurer la propreté générale de la boutique dans son ensemble - Responsable de l’ouverture et/ou de la fermeture de la caisse et du magasin au moment prévu. - Travailler en respectant les politiques et procédures de la cie

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Guess (entrepôt)

Gérant adjoint

20 septembre 2022 Description du poste: Le gérant adjoint est responsable de la supervision du service à la clientèle, de la formation et du développement des employés. Il doit donner l’exemple sur le plancher et maintenir les normes du magasin sur le plancher et à l’arrière-boutique.

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Levi’s L’Entrepôt

Vendeur(euse) – Temps plein

20 septembre 2022 Description: Accueillir chaleureusement les clients Déterminer et répondre aux besoins des clients Suggérer des produits complémentaires Atteindre et dépasser ses objectifs personnels Assurer la propreté générale de la boutique dans son ensemble Travailler en respectant les politiques et procédures de la cie

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Guess (entrepôt)

Vendeur – vente au détail

20 septembre 2022 Description du poste: Le vendeur est responsable des ventes et d’offrir une expérience d’achat impeccable. Il est également responsable d'une multitude de tâches au niveau de l’exploitation assignées par l'équipe de gestion du magasin (ex. ménage, normes de présentation visuelle, etc.).

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Levi’s L’Entrepôt

Assistant(e) Gérant(e)

21 juillet 2022 En absence du (de la) gérant(e), l’assistant(e) gérant(e) est en charge de la gestion du magasin et du personnel. Il(Elle) doit fournir le leadership nécessaire pour que chaque associé(e) puisse atteindre ses objectifs de vente et que toutes les politiques et procédures de la compagnie soient respectées.

Exigences : 

  • 1 an d’expérience dans le commerce au détail.
  • 6 mois d’expérience en gestion
  • Diplôme d’études secondaires, un atout
  • Bilinguisme, un atout

 

Qualités:

  • Fortes aptitudes en communication et en coaching
  • Dynamique
  • Motivé
  • Bon sens de l’organisation
  • Bonnes attitudes de leadership
  • Aime travailler en équipe

 

 

*Entre 35 et 40 heures par semaine.

 

*S.V.P. envoyer votre CV à [email protected]

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Levi’s L’Entrepôt

Porteur(euse) de clé

12 août 2022 Description: Accueillir chaleureusement les clients - Déterminer et répondre aux besoins des clients - Suggérer des produits complémentaires - Atteindre et dépasser ses objectifs personnels - Assurer la propreté générale de la boutique dans son ensemble - Responsable de l’ouverture et/ou de la fermeture de la caisse et du magasin au moment prévu. - Travailler en respectant les politiques et procédures de la cie

  • Aucune expérience requise.
  • Le bilinguisme, un atout.

 

Temps plein:  30+ heures par semaine

 

 

Voici ce qu’on peut offrir

*Horaire flexible

*Conciliation étude/travail

*Bénéfice d’achat d’employé

*Rémunération progressif

*Formation interactive

*Équipe dynamique

 

S.V.P. envoyer votre CV à [email protected]

 

 

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Gérant adjoint

20 septembre 2022 Description du poste: Le gérant adjoint est responsable de la supervision du service à la clientèle, de la formation et du développement des employés. Il doit donner l’exemple sur le plancher et maintenir les normes du magasin sur le plancher et à l’arrière-boutique.

Développement des employés

  • S’assurer que tous les employés suivent la formation selon les directives de l’entreprise.
  • Donner l’exemple en offrant continuellement des commentaires et en formant les employés sur la connaissance de produits, les techniques de vente, la présentation visuelle et l’expérience d’achat.

 

Expérience d’achat

  • S’assurer que le niveau d’excellence du service à la clientèle est toujours une priorité en appliquant et atteignant les critères de l’expérience d’achat à l’aide d’évaluations régulières, accompagnements et suivis de son équipe.
  • S’assurer que les normes et directives du visuel sont respectées, que les promotions. sont bien présentées, et que le plancher et l’arrière-boutique sont propres et en ordre.

 

Ventes et rentabilité

  • Atteindre ou dépasser les exigences de rentabilité du magasin relatives aux ventes, la paie, la diminution et la conversion.

 

Efficacité de l’exploitation

  • Atteindre toutes les exigences de paie du magasin.
  • Gérer les actifs de l’entreprise en respectant toutes les mesures de la prévention des pertes.
  • Se conformer à toutes les politiques et procédures de l’entreprise.

 

Responsabilités supplémentaires

  • Utiliser son jugement lors des prises de décision.
  • Excellentes compétences en communication.
  • Agir avec intégrité et respect.
  • S’adapter aux changements liés au commerce.
  • Être en mesure de gérer plusieurs tâches en même temps.
  • Accomplir des tâches diverses assignées par son superviseur.

Exigences

  • Présenter un dossier démontrant des compétences en ventes, formation des employés et planification de la relève.
  • Minimum de deux ans d’expérience avec un dossier démontrant l’excellence en vente et en formation d’équipe.
  • Compétences informatiques et analytiques.
  • Diplôme d’études secondaires ou équivalent (atout).
  • Lever des charges lourdes supérieure à 13 kg.
  • Être debout pendant plusieurs heures.

 

S.V.P. envoyer votre CV à [email protected].

 

 

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Levi’s L’Entrepôt

Vendeur(euse) – Temps plein

20 septembre 2022 Description: Accueillir chaleureusement les clients Déterminer et répondre aux besoins des clients Suggérer des produits complémentaires Atteindre et dépasser ses objectifs personnels Assurer la propreté générale de la boutique dans son ensemble Travailler en respectant les politiques et procédures de la cie

 

*Aucune expérience requise.

*Le bilinguisme, un atout.

 

Temps plein:  30+ heures par semaine

Temps partiel:  15+ heures par semaine

 

Voici ce qu’on peut offrir

*Horaire flexible                                                                 

*Conciliation étude/travail

*Bénéfice d’achat d’employé

*Rémunération progressif

*Formation interactive

*Équipe dynamique

 

S.V.P. envoyer votre CV à [email protected]

 

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Guess (entrepôt)

Vendeur – vente au détail

20 septembre 2022 Description du poste: Le vendeur est responsable des ventes et d’offrir une expérience d’achat impeccable. Il est également responsable d'une multitude de tâches au niveau de l’exploitation assignées par l'équipe de gestion du magasin (ex. ménage, normes de présentation visuelle, etc.).

Expérience d’achat

  • Accueillir immédiatement tous les clients dès leur entrée avec un sourire et une approche amicale
  • Donner une bonne première impression en adoptant un comportement dynamique et en respectant le code vestimentaire
  • Maintenir un milieu propre et rangé en respectant les normes et la propreté du magasin
  • Offrir aux clients des renseignements pertinents sur la marchandise
  • Offrir un service de qualité aux cabines, faire des suivis auprès des clients et maintenir la propreté à la caisse et proposer des articles supplémentaires
  • Offrir un service efficace à la caisse, proposer des cartes-cadeaux, maintenir le comptoir propre et inscrire les clients au programme GUESS List
  • Remercier avec sincérité les clients de magasiner chez GUESS lorsqu’ils quittent le magasin

Coopération et fiabilité

  • Accomplir de manière satisfaisante les tâches assignées par l’équipe de gestion
  • Être ponctuel et respecter les horaires établis
  • Être flexible et bien travailler avec ses collègues et l’équipe de gestion pour accomplir    les tâches
  • Respecter à 100 % les politiques et procédures GUESS
  • Participer activement aux tâches ménagères

Rendement personnel

  • Atteindre ou dépasser les objectifs hebdomadaires

 

 

 

Responsabilités diverses

  • Participer et assister à toutes les réunions du magasin et tous les autres événements
  • Adopter une attitude positive envers la marchandise et l’entreprise
  • Participer à tous les inventaires
  • Accomplir des tâches diverses assignées par l’équipe de gestion
  • Lever des charges lourdes de plus de 30 livres
  • Être debout pendant plusieurs heures

S.V.P. envoyer votre CV à [email protected].

 

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